Một viên chức cấp cao cho biết nhờ được học bổng ông ta mới tốt nghiệp đại học.Những công ty chiếm được thị trường lớn thường có xu hướng thỏa mãn trên ưu thế đó.Theo tôi, cơ chế đó chính là sắp xếp cơ cấu theo cách khiến tất cả mọi người đều cảm thấy mình là một chiếc răng lớn trong bánh xe chung.Điều đó đồng thời cũng giúp bạn tiết kiệm được thời gian và công sức.Trong một công ty, sự tự khẳng định là vấn đề hết sức tế nhị.Khi xác định được cá tính của một người, bạn có thể trả lời những câu hỏi như: Anh ta trả lời thẳng thắn đến mức nào? Anh ta sẽ quyết định nhanh ra sao và khi đã quyết định, anh ta có thay đổi không? Anh ta có phải là người nhất quán không? Anh ta là người mạnh dạn hay nhút nhát? Anh ta là người chấp nhận thực tế hay muốn thay đổi thực tế? Và quan trọng hơn hết, mức an toàn của anh ta như thế nào?Sau khi họ chứng minh được năng lực thật sự của mình, chúng tôi trả lương cho họ rất cao.Các công ty không bao giờ hoạt động theo sơ đồ tổ chức của chúng.Khi bắt đầu một doanh nghiệp mới, người ta thường không tính đến các chi phí phát sinh.Nếu có điều gì thắc mắc, họ sẽ gọi lại cho bạn.

Xem thêm Thu gọn